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中金岭南丹霞冶炼厂4项“五小”创新成果斩获省级大奖 彰显硬核创新实力
2025-12-26

2025年12月24-25日,由广东省总工会、省科技厅、省工信厅、省人社厅、省市场监管局联合主办的第二届广东省职工优秀创新成果交流活动在广州知识城国际会展中心举办。中金岭南丹霞冶炼厂(以下简称“丹冶厂”或“工厂”)4项创新成果参展,通过现场路演和实物展示,与全省各行业分享企业创新的成果与经验,一举斩获一等奖1项、二等奖1项、三等奖2项,成为韶关市唯一一家获得荣誉“大满贯”的企业。

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广东省职工优秀创新成果交流活动是对全省职工创新力量的一次集中检阅,获奖成果技术含量高、实用性强、创优创效显著,代表了全省领先的创新成果。中金岭南丹霞冶炼厂申报的4个项目历经市级、省级层层严苛遴选与激烈角逐,从全省各市优中选优的702个优秀参评项目中强势突围,均在活动中获奖,这是企业坚持创新驱动发展战略、锻造高素质产业工人队伍建设上的生动体现,充分彰显强硬的创新实力。

活动期间,韶关市人大常委会副主任、市总工会主席邓彩虹与工厂创新团队代表进行交流,充分肯定了丹冶厂在人才培养、技术自强和创新成果转化等方面的示范引领作用,并勉励大家继续发扬创新精神,让更多“含新量”转化为“含金量”,推动更多高价值成果从生产一线走向产业化应用,为韶关高质量发展再添动能、再立新功。

近年来,中金岭南深入践行FAITH经营理念,系统性推进创新人才培育工作,精心书写“创新制胜”这一重要篇章。丹霞冶炼厂按照中金岭南要求,积极推进产业工人队伍建设改革,依托创新工作室平台,以“为员工创价值,为发展出成果”为宗旨,广泛发动职工聚焦工厂安全环保、生产管控、设备维护、降本增效以及风险防控等关键领域重难点工作,积极开展“五小”创新活动;同时持续优化创新激励机制,定期举办创新成果发布会,及时组织专利申报和奖项评选,让创新者有奔头、有盼头、有劲头。此外,丹冶厂以“产线即课堂,难题即课题”的模式开展实战化培养,将生产难题直接转化为教学案例,系统化、规范化、长效化地推进高技能人才培养,持续激发创新人才的活力。2025年,丹冶厂开展的51项群众性技术革新,申报取得发明专利10项,实用新型专利6项,创新成果转化成效显著。

此次佳绩的取得,既是对过往创新实践的充分肯定,更是接续发展的崭新开端。未来,丹冶厂将加快践行FAITH经营理念,持续深化产业工人队伍建设改革,以创新为笔,以实干为墨,团结带领全体职工深耕岗位、勇于创新,为广晟控股集团成为有梦想、有担当、有贡献的世界一流企业作出更大贡献。